首先 Simone 是個天才，天生的 perfect pitch，跟隨頂級樂團指揮學(xué)習(xí)，在歐洲 peer pressure下脫穎而出，而澳洲對于 Conductor 的認(rèn)定幾乎全部來自于歐洲人的背書，不過紀(jì)錄片并沒有展開為什么悉尼歌劇院董事會要解雇 Simone，只是作為講述 Simone人生挫折的部分背景。 在指揮和樂團里，不存在性別，或者說只存在一種性別——Simone自己否定了在用女性化的 Maestra 稱呼自己，堅持使用含有男性意味的 Maestro；她在職業(yè)生活里就像塔爾的一個鏡面，控制狂、挑剔，絕對的天賦主導(dǎo)；一個除了有月經(jīng)以外完全以男性權(quán)利主宰面目出現(xiàn)的指揮家，似乎塔爾真的在現(xiàn)實世界里存在了30年之久。 真正天賦決定一切的行業(yè)里，無關(guān)于性別。對于群體來說，追求女性主義的實現(xiàn)，扭轉(zhuǎn)女性經(jīng)濟上的不平等是順乎時代的；但是對于個體來說，精英驅(qū)動的世界是對天分的篩選嚴(yán)酷程度完全跨越了性別。我們理應(yīng)辯論在只有男性主導(dǎo)的行當(dāng)里為了使真正優(yōu)秀的女性取得成功到底存在多少基于偏見的、無必要且人為的阻擋，同樣我們應(yīng)當(dāng)明晰藝術(shù)成就只在于成就本身，就像 Maestro 就是 Maestro，沒有 Maestra。 Simone 自己非常清楚，她的 milestone 來自于如何在新時代詮釋勃拉姆斯、舒伯特和德沃夏克，而不是指揮家的性別敘事，我相信 Simone 不會希望人們在談?wù)撍臅r候先打著首位女性的標(biāo)簽，也不會希望自己優(yōu)先帶著這個標(biāo)簽被銘記，對于一位 Maestro 來說，TA的指揮藝術(shù)就是全部也是唯一應(yīng)當(dāng)被銘記的價值。 看完塔爾和會心一曲，感覺好像看到了 all in 的凱特布蘭切特….